– systemischer Coach
– Mediator
– lösungsorientierter Prozessberater
– Schulentwicklungsberater
– Schulamtsdirektor a. D.
langjährige berufliche Erfahrungen in den Themenfeldern:
Coaching
- für Führungskräfte in Landesverwaltungen
- für Schulleiterinnen und Schulleiter
- für Schulleitungsteams
- für multiprofessionelle Teams
Mediation / Moderation von Konflikten
- auf unterschiedlichen Führungsebenen
in der Bildungs- und Landesverwaltung - in Schulleitungsteams
- in multiprofessionellen Teams
- zwischen Schulleitungen, Lehrkräften und Eltern
Beratung / Training
- Persönlichkeitsentwicklung im Einzelcoaching
– Leitungskompetenzen
– Leadership-Qualifikationen
– souveräner Auftritt
– überzeugende Kommunikation - Prozessberatung in hessischen Behörden
- Prozessberatung für Schulen aller Schulformen
- Beratung der Schulleitungen aller Schulformen zu
Schul- und Unterrichtsentwicklung - Beratung bei multiprofessioneller Zusammenarbeit im Team
Fortbildungen
Zielgruppen
- Führungskräfte hessischer Landesbehörden
- Schulleitungen
- Steuergruppen
- multiprofessionelle Teams
Themen
- Leitungskompetenzen / Leadership-Coaching
- Rollenwechsel-Coaching
- souveränes Auftreten mit überzeugender Kommunikation
- multiprofessionelle Zusammenarbeit im Team
- Schulentwicklung
- Schulprogramm
- Evaluation
- Fortbildungsplanung
- Feedback-Kultur
- Kollegiale Fallberatung
- Rollenbewusstsein
- kommunikative Strukturen
- Teamentwicklung
- Konfliktmanagement
- Work-Life-Balance
- Stress- und Zeitmanagement
- Unterrichtsentwicklung
- Lernen begleiten in multiprofessionellen Teams
- formatives Feedback zur Unterrichtsentwicklung
„Wir können den Wind nicht ändern, aber die Segel anders setzen. “
(Aristoteles)